GUA MUSANG — Program Latihan Membina Sikap (LMS) bagi bulan Julai 2025 anjuran Lembaga Kemajuan Kelantan Selatan (KESEDAR) telah berjaya dilaksanakan dengan penyertaan aktif dan memberangsangkan daripada warga kerja KESEDAR. Program ini telah berlangsung di Dewan Dato’ Ariffin Said, Ibu Pejabat KESEDAR, dan menjadi salah satu inisiatif berterusan organisasi dalam memupuk budaya kerja yang sihat, positif dan produktif dalam kalangan kakitangan.
Program LMS ini dimulakan dengan aktiviti senamrobik secara berkumpulan yang disertai oleh warga kerja daripada pelbagai bahagian dan unit. Aktiviti pemanasan badan ini bukan sahaja bertujuan meningkatkan kecergasan fizikal, malah berperanan menceriakan suasana serta menyuntik semangat dan tenaga positif kepada para peserta. Suasana penuh ceria dan bersemangat jelas terpancar apabila warga kerja bersama-sama mengikuti rentak senaman yang dikendalikan secara teratur.
Seterusnya, para peserta turut menyertai aktiviti berjalan sejauh 1,000 langkah di sekitar kawasan pejabat KESEDAR. Aktiviti ini dijadikan simbolik kepada usaha organisasi dalam membudayakan gaya hidup sihat dan aktif di tempat kerja. Selain memberi manfaat dari segi kesihatan fizikal, aktiviti berjalan ini turut menggalakkan interaksi sosial, memperkukuh hubungan silaturahim serta meningkatkan semangat kebersamaan dalam kalangan warga kerja.
Tujuan utama penganjuran Program Latihan Membina Sikap ini adalah untuk memastikan semua kakitangan KESEDAR sentiasa berada dalam keadaan cergas dan bertenaga, sekali gus mampu melaksanakan tugasan harian dengan lebih berkesan. Di samping itu, program ini turut bertujuan mengukuhkan semangat kerjasama, disiplin serta kesedaran tentang kepentingan menjaga kesihatan fizikal dan mental dalam kehidupan seharian.
Program ini juga berfungsi sebagai medium untuk meningkatkan kesejahteraan mental warga kerja, mengurangkan tekanan di tempat kerja serta mewujudkan persekitaran kerja yang lebih kondusif dan harmoni. Dengan keseimbangan antara kesihatan fizikal, mental dan emosi, warga kerja KESEDAR diyakini mampu mengekalkan prestasi kerja yang tinggi serta menyumbang secara positif kepada pencapaian matlamat organisasi.
Secara keseluruhannya, Program Latihan Membina Sikap (LMS) Bulan Julai 2025 ini telah berjaya mencapai objektif penganjurannya dalam membina budaya kerja yang sihat, aktif dan produktif, selaras dengan aspirasi KESEDAR untuk melahirkan warga kerja yang berkualiti, berdaya saing dan sejahtera.
